特邀20年企业教练团队，为您开启精彩人生智慧之门！2016年10月13日，终于迎来了我们期盼已久的人本领导力的第一堂课，前来参加的学员数不胜数，在课堂上学员们更是积极与导师现场互动。人本领导力的教练团队导师，授课风格严谨幽默，经验丰富，已使数以万计学员走上清晰富足的人生道路。课程信息：人本领导力整合训练(POL)人本领导力整合训练：为学员们提供了一个全方位自我观察的环境。通过“人本领导力”运用的独特方式，让参与者从不同层面、多维度地审视自身存在的盲点，了解过往阻碍自身前行及发展的弊端。挖掘自身潜能，了解内心的真正需求，明确自己的人生目标。参与者可以通过学习到如何建立优质而长远的人际关系，巩固及拓展自己的人际交往能力，获得积极正向的心态能量，以乐观、负责的态度面对日后的工作和生活。人本领导力整合训练-实践阶段：实践阶段是人本领导力的重要的核心环节。目的是让参加者学以致用，在生活中实践并且创造切实的成果。实践阶段以成果为重，以个人和团队的目标为导向，有方向地锻炼参加者的综合素质，提升领袖力。参加者需要不断主动创造、自我超越，在过程中去发掘承诺的力量以及承诺与成果的关系。你会体会到“人本领导力”如何激发潜能和创意、促进目标的实现。同时，在此过程中参加者将提升自己的感召能力，去支持、鼓励他人完成自己的目标及团队的共同目标。并将此精神贯穿于整个实践阶段中，获得真正的共赢!课程收益：正确认识自我，觉察自身盲点，改善心智模式；积极挖掘潜在可能，厘清目标方向；建立自信和勇气，增强自身魅力；提升领导才能，扩大自身影响力；掌握沟通技巧，有效与人沟通；妥善处理家庭、事业、健康、财富的问题与关系。在中国，短短十几年间人本领导力在中国得到了初步的引进和推广，并在社会实践中取得了丰硕的成果。目前已有上万家企业管理者接受过人本领导力相关课程的训练。中山大学、香港科技大学、清华大学、复旦大学都举办过相关训练和专题演讲，人本领导力已经在中国生根，发芽，影响了众多的企业家。近年来，在世界范围内《人本领导力》被越来越广泛地应用于企业管理人才培养、领导力提升、个人自我发展等领域。其原因是它有别于以往任何人才培养方式，“众所周知”心理咨询师好比作考古学家，他们强调对过去经历的挖掘，着眼于当前现状。与之相比，“人本领导力”更像是建筑师，他们着眼于的未来，辅助学员让其自主寻找答案，帮助学员变化。人本领导力与奇迹并存，帮你洞悉自身的深层需求和盲点，突破自我!培训对象：企业老总、总经理、中高层管理人员、职业经理人，以及需要提升领导力、影响力、沟通力、亲和力等管理技能的各类人员。